第712章平时是不是这样，看病历就知道

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下。
    “他连自己当初遗漏的地方都能说出来。”
    秦姓专家点了点头。
    “石坪镇呢？”
    “另一组去的。”
    外部专家翻出同事发来的现场记录。
    “那名女医生处理得也很稳。”
    他停顿了一下。
    “秦老师，我说句不一定合适的话。”
    “说。”
    “这份病历，比很多三甲住培出站考核还扎实。”
    走廊里短暂安静下来。
    秦姓专家没有立即回应。
    他看了一眼手里的附件目录。
    “原始病历能经得住随机问，才算真的病历。”
    外部专家点头。
    “是。”
    “明天答辩？”
    “上午九点开始。”
    秦姓专家将目录收进文件袋。
    “我会到。”
    ……
    阶段答辩安排在省中医药培训中心的大会议厅。
    每个团队二十分钟汇报，十分钟提问。
    最终评分将在材料初分、随机质控和现场答辩三项汇总后确定。
    马致远排在第二位。
    林长生排在第六位。
    上午九点四十，马致远走上台。
    大屏幕亮起的第一张图，是五家名医工作站的合影。
    照片下方只有八个字。
    【体系先行，标准引领】
    他的PPT一共四十八页。
    颜色统一，结构清楚。
    每一项数据都配了图表。
    “过去两个月，我们完成了五家协作医院的教学体系搭建。”
    马致远拿着遥控笔。
    “共开展四十六场专题培训，覆盖一百二十七名青年医生。”
    屏幕上的柱状图随之出现。
    “我们围绕膏方、中医体质辨识、慢病管理与基层适宜技术，设立六项研究课题。”
    下一页是六个正式立项编号。
    台下几名评委点了点头。
    “其中四项已完成立项，两项进入院级审核。”
    “目前已经发表阶段论文三篇，另有五篇处于审稿阶段。”
    大屏幕切换到论文首页。
    作者名单很长。
    马致远的名字排在第一位。
    各带教医院的院长和科主任，也都出现在后面。
    “除传统课程外，我们还建立了统一题库与课后测试制度。”
    屏幕上出现五名年轻医生补课考试的照片。
    平均分九十一点三。
    优秀率达到百分之八十四。
    如果只看这些数字，几乎找不出明显缺点。
    一名高校评委低声说道。
    “这个体系至少能复制。”
    旁边的人点头。
    “内容也比较完整。”
    马致远继续讲述名医工作站的规划。
    每家医院都有固定诊室。
    统一挂牌。
    统一课程表。
    统一考核题库。
    还计划在半年内形成区域膏方协作中心。
    二十分钟结束时，PPT刚好停在总结页。
    【以标准化教学推动基层中医能力整体提升】
    掌声不算热烈。
    但评审席大多数人都露出了认可的神色。

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第712章 平时是不是这样，看病历就知道

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