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轩以完善复核报告为由，向赵建平申请调阅了瑞丰物流子公司更详细的人事档案、考勤记录和近一年的工资发放流水（以验证安置成本测算的准确性为由）。赵建平批准了，但限定他只能在公司内网特定终端查看，不得下载。
（本章未完，请点击下一页继续阅读）暗礁(第2/2页)
叶轩花了整整一天时间，在法务部的一台保密电脑上筛查这些资料。他发现，那十五名“多出来”的员工，入职时间集中在最近三个月，入职手续齐全，但推荐人都是同一个——物流子公司的一位副总。他们的考勤记录看似正常，但仔细对比门禁刷卡记录（他借口需要评估安保成本，拿到了部分门禁数据），发现这十五人中，至少有十人，在过去三个月的上班时间内，有大量日期没有对应的进门记录。而他们的工资，都是通过同一家小型劳务公司代发，而非瑞丰主体发放。
疑点越来越多。
更让叶轩心惊的是，当他试图追溯这家劳务公司的背景时，发现这家公司注册不到一年，法人代表是一个完全无关的退休老人，而实际控制人信息不明。这家劳务公司还与瑞丰旗下另外两家子公司有业务往来，同样涉及“临时性用工”。
这似乎不是一个孤立的案例。
叶轩想起苏晴提到的“关联交易”。他试图查找这家劳务公司与瑞丰高管或大股东之间是否存在关联，但公开渠道信息有限，更深层的股权穿透需要更高级别的权限或者外部调查。
他默默将所有的疑点、矛盾的数据、缺失的关联记录在脑子里，没有留下任何书面痕迹。他知道，自己可能摸到了某个关键问题的边缘。但仅凭目前这些，还无法形成确凿的证据链，更无法判断这是个别管理层的舞弊，还是更高层面的系统性问题。
周五下午，他将完善后的复核报告提交给赵建平，其中提到了物流子公司安置成本测算中部分数据需要进一步核实（他用了比较委婉的表述），但并未点出那十五人的具体问题。
赵建平看了报告，眉头微皱：“这部分数据是瑞丰人力资源部直接提供的，我们也抽样核对过。你觉得哪里有问题？”
“主要是平均工资的变动趋势和人员结构变化，与之前的报告有些细微出入。可能是统计口径问题，但为了谨慎起见，建议在最终谈判前，与瑞丰方再次确认这份名单的准确性，特别是近期入职人员的背景和合同。”叶轩回答得有理有据。
赵建平盯着屏幕看了几秒，点点头：“我知道了。这点我会让谈判团队注意。报告总体不错，逻辑清晰，建议也有操作性。周总那边我会转一份。”
“谢谢赵副总监。”
离开赵建平办公室时，叶轩感觉他多看了自己一眼，那目光有些复杂，似乎有审视，也有一丝几不可察的疑虑。
下班后，叶轩没有立刻回家。他独自来到江边，看着浑浊的江水滚滚东去。初春的晚风还带着凉意，吹在脸上，让他清醒不少。
他知道，自己已经踩在了一条模糊的界限上。一边是叶凡和陈锋给他的“任务”——做好本职工作，当好一双安静的“眼睛”；另一边是苏晴暗示的“黑幕”，以及他自己发现的越来越多的疑点。
刘子安的试探，林薇的询问，韩峰的质疑，叶泽与苏晴紧张的婚约，还有那条“小心”的短信……所有的线索，似乎都隐隐指向瑞丰并购案深处可能存在的巨大黑洞。
如果他选择闭上眼，只完成叶凡交代的事情，或许可以安稳地在叶氏立足，甚至获得更多。母亲的治疗费将不再是问题，他们可以搬出那个老旧的居民楼，过上曾经不敢想的生活。
但如果，这个黑洞真的存在，并且与叶氏高层有关呢？如果他视而不见，将来事发，他作为项目的参与者，尤其是复核模型的负责人，能否独善其身？更重要的是，如果并购案背后真的存在损害公司利益的肮脏交易，他是否要成为帮凶？
江风凛冽，叶轩的心却像被放在火上烤。他想起了父亲，那个他几乎没有任何印象的男人。如果父亲还在，会希望他怎么做？是抓住机会出人头地，还是坚持某些或许可笑的原则？
他又想起了母亲憔悴却充满期盼的脸。她那么高兴自己能进叶氏，那么为“儿子有出息”而骄傲。
口袋里的手机震动起来，打断了他的思绪。是一个陌生号码，归属地是江城。
叶轩犹豫了一下，接通。
“叶先生吗？”一个略显沙哑的男声，听起来有些年纪。
“我是。您是哪位？”
“我是谁不重要。”对方声音低沉，“叶先生，我知道你在查瑞丰物流子公司的事。听我一句劝，有些事，水太深，你一个人趟不起。那份十五人的名单，忘掉它。对你，对你母亲，都好。”
叶轩全身的血液仿佛瞬间凝固。对方知道他在查什么！甚至还提到了他的母亲！
“你