5 第 5 章

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    这几日祝明璃都在理账，需要交接的东西不少。
    通过账目，祝明璃弄清了沈家的收入和支出都在哪，也就把沈家的事务摸了个大概，攒了一堆问题等着问沈令仪。
    虽然沈令仪看上去是个过分柔弱的小姑娘，但祝明璃并不看轻她，不懂的就问，立契买仆到雇工，从年例置办到时新采办……这些问题系统可不会替她解答。
    谈到熟悉的领域，沈令仪也渐渐放松下来，尽量替祝明璃解答，不懂的也会坦诚告知。
    “这些人都是军中退下来的。圣上心善，但很难面面俱到，战场伤残的士兵并不是所有人都能拿到朝廷给的抚恤金，除籍归农，有遗漏的兵丁，沈家也会尽量给他们安置去处。这些跟在祖父、父亲、二叔身边的士兵不愿意离开，便会立雇工文约，在府内、老宅、田庄这些地方帮忙。”
    “置办采买都是按照以前的惯例来的，没怎么换过行铺。不过在我执掌中馈的时候，换过衣料采买的商行，之前商户送来的料子越来越次，便跟着礼部王侍郎家一起换了。”
    祝明璃一边记笔记，一边问：“你和礼部王侍郎家的女儿有交情？”
    沈令仪点头，脸上带起点笑：“是的，幼时就与她相识了，不过如今关系没有以前亲近了。”长大后要考虑的东西太多，哪怕性情相和，也不一定能一起玩儿了。
    最后一句话说的百感交集，跟个沧桑的大人一样，祝明璃失笑：“让你的小姐妹们过府来聚聚，不就重新亲近起来了吗？”
    沈令仪摇头，接手中馈后她忙得焦头烂额，很少有闲情雅致参加聚会，别说举办聚会了。
    这事儿听着简单，但从大方向的布置场地、敲定席面、安排下人等，到细节的菜肴摆放、奴婢衣着站位等等，每一项都要过目，细致到头疼。也只有那种常办宴席，早已形成一套章程的管家者能少操点心。
    如今她把中馈交出去了，心知其中的劳累，又怎么好意思麻烦三叔母呢？
    祝明璃倒是觉得举办聚会这事儿挺有意思，而且她既然打算“开源”，经商就少不了营销，这种闺秀聚会可不正是一个好渠道嘛。
    “等我把手上这些事理顺了，咱们挑个日子办个聚会，随便选个由头。”祝明璃一边写府中人员进出的新规矩，一边道，“你给我写个名单，忌口、爱好什么的都标上，我好拟个章程，如何？”
    沈令仪瞧着她一心二用，不得不佩服。说不想举办宴会是假的，她犹豫了一下，还是忍不住点头：“好，那就麻烦三叔母了。”
    她们在这边聊天的功夫，沈母去娘家请来的账房们终于到了。
    沈府从上到下也没想过这事儿能闹得这么大，账还没查，已有人去沈母院里跪着认错了。不过说来说去只是一些小错，扒着沈府吸血这么多年，怎么敢全盘托出？
    贪污主人财物以卑犯尊，无论是私刑处置还是送官，都会丢命。
    祝明璃并不打算插手，只等沈母拍板做最后的决定。
    但光是这一手就足够敲山震虎了，现在府里都知道这位新主母可不是吃素的。
    只是祝明璃等了许久，也没见到名望度升到lv2，看来经验值没那么好刷。
    提升名望大概率是和治家挂钩的，绝非一日之功。光是想一套成体系的规矩就足够令人头疼，要做到僮仆循礼、闺阁整肃，就要从层级制度、激励机制等各方面入手，结合实际一点点推行。
    写到奖惩部分，祝明璃控制不住地写下“绩效考核”四个字，忽然有一种自己淋过雨所以要把所有人的伞撕烂的感觉。
    主母真是个综合学科，才用到了财务会计的知识，又要开始人力资源管理了，这样看来，现代豪门大管家是最适合穿越的人才。
    在沈母做出处置决定前，她什么都做不了，毕竟人员没换血，再怎么立规矩也没用，所以这些日子她只能把自己的小院管好。
    她院子里用人简单，不需要废多大心力，而且她不打算事事都过目，把管理责任分散出去，多找助手才是她的目标。
    用完晚膳后，一直瞅着时机的绿绮终于上前来交代自己想出的章程。
    明明只是分配吃食这一件事，却让她体会到了大丫鬟的权力。从上午开始，一直有人朝她献殷勤暗示，就差围着她捏肩揉腿了。
    她心思细，遇到这种情况反而比以往更冷静，一整日都在仔细思索这件事，终于在傍晚才有勇气向祝明璃汇报。
    绿绮的想法很简单，小院里的日常活计不存在“论功奖赏”，所以最好按品级轮流进行分配。同时为了激励小丫鬟们，也会按照“多劳多得”，半月或者一月进行奖励。
    当然，每日食材有限，并不会有太多多余的食物，此举更多的还是让绿绮练练手。毕竟无论是沈府还是曾经在祝府，每日多余的菜不是被胆大的婆子贪嘴，就是倒

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